 | 招聘职位 |  | | | | | 职位推荐 | | | | | | | | 职位性质： | 全职 | 招聘部门： | 本部 | | 招聘人数： | 1人 | 职位月薪： | 面议 | | 发布日期： | 2017 | 截止日期： | 2019/6/5 | | 学历要求： | 大专 | 工作经验： | 1年以上 | | 年龄要求： | 不限 | 性别要求： | 不限 | | 语言能力： | 不限 | 简历语言： | 不限 | | 职位描述： | 岗位概述：
确保酒店客房预订与酒店的服务目标及程序保持一致，并最大化的提高酒店入住率。
专业知识技能：
1.掌握opera(或相似系统)。
2.对酒店服务业有基本的了解。
3.对本地市场及竞争者有基本了解。
教育：
大专毕业以上
经验：
至少有1-2年的酒店服务业工作经验
其它技能要求：
1.良好的中英文口头书面表达能力。
2.良好的电脑知识。
3.良好的交流及沟通能力。
4.独立工作及团队协作的能力。
5.能在压力下工作。
6.注重细节。 | |
