欢迎您来中国酒店招聘网
  格林豪泰酒店集团 [百度一下]
 
   
  公司简介 招聘职位  
招聘职位 
·酒店总经理/店长(运城)
·酒店总经理/店长(临汾)
·酒店总经理/店长(晋城)
·酒店总经理/店长(晋中)
·酒店总经理/店长(滁州)
·酒店总经理/店长(大庆)
·酒店总经理/店长(徐州)
·酒店总经理/店长(海口)
·酒店总经理/店长(淮北)
·酒店总经理/店长(廊坊)
·酒店总经理/店长(张家口)
·酒店总经理/店长(长治)
·酒店总经理/店长(沈阳)
·酒店总经理/店长(大连)
·酒店总经理/店长(阜阳)
·酒店总经理/店长(保定)
管理学院
·酒店总经理/店长(安庆)
运营部
·酒店总经理/店长(运城)
·酒店总经理/店长(晋城)
·酒店总经理/店长(徐州)
·酒店总经理/店长(长治)
·酒店总经理/店长(沈阳)
·酒店总经理/店长(大连)
·酒店总经理/店长(保定)
·酒店总经理/店长(长沙)
·酒店总经理/店长(无锡)
·酒店总经理/店长(淄博)
·酒店总经理/店长(滨州)
·酒店总经理/店长(杭州)
·酒店总经/店长(洛阳)
·酒店总经理/店长(成都)
·酒店总经理/店长(西宁)
·酒店总经理/店长(扬州)
·酒店总经理/店长(常州)
·酒店总经理/店长(朝阳)
·酒店总经理/店长(天津)
·酒店总经理/店长(毕节)
职位推荐 
·儿童培护
·保洁员
·酒店质检
·救生员 Lifeguard
·救生员 Lifeguard
·救生员 Lifeguard
·救生员 Lifeguard
·救生员 Lifeguard
·救生员 Lifeguard
·保洁
更多>>
 
中国酒店招聘网-酒店招聘-山西人才招聘-格林豪泰酒店集团招聘-酒店总经理/店长(运城)
酒店总经理/店长(运城) [百度一下]
公司规模:1000人以上
公司性质:外商独资.外企办事处
公司行业:酒店
 
职位性质: 全职 招聘部门: 运营部
招聘人数: 10人 职位月薪: 8000~9999
发布日期: 2017 截止日期: 2018/4/21
学历要求: 大专 工作经验: 不限
年龄要求: 25~35岁 性别要求: 不限
语言能力: 不限 简历语言: 不限
工作地区: 山西
职位描述
【应聘流程】在线测试、视频面试、学历验证、背景调查(仅接受总部预约面试,谢绝直接上门应聘)
【工作内容】
1 全面负责酒店的经营管理,领导各部门员工完成酒店的各项计划目标;
2 围绕公司下达的利润指标和各项工作,编制酒店的预算和决算,严格控制经营成本和各种费用开支;
3 负责酒店团队的建立、培养和管理提高整个酒店的服务质量和员工素质;
4 根据市场变化和发展,制定切实可行的市场营销工作策略,并组织实施和有效控制;
5 全面负责安全管理,抓好食品卫生,治安安全等工作,确保客人和员工的人身、财产安全;
6 与公司、加盟业主进行日常的沟通协调工作,确保信息畅通、有效;
7 负责做好酒店与各界人士的公共关系,抓好重要客人的接待工作,塑造良好的内、外部形象;
8 关心员工思想和生活,不断改善员工的工作条件;
9 完成公司交办的其他工作。
【任职资格】
1 大专及以上学历,条件优秀者可放宽至中专;
2 有酒店行业1年及以上的全面管理经验、部门经理2年及以上的管理经验(前厅/客房/销售至少管理过两个部门),25-40岁,连锁酒店或高星级酒店经验者优先;
3 具有良好的职业道德,较强的沟通协调和应变能力,较强管理和团队建设能力;
4 原则性强,执行力较好;有良好的抗压能力,能出色完成公司下达的各项指标;
5 认同格林豪泰企业文化核心价值观,有很强的服务意识、学习能力和工作责任心;
6 能接受公司1至2年的外派,工作地点就近分配。
【专业培训
入职之后公司会提供为期6周的店长专业技能专项培训,培训的主要内容为如何成为一个合格酒店店长的基本知识。需签订为期2年的培训协议。
【职业发展通道】
见习店长店长运营督导城区经理区域经理运营总监
【薪资框架】
1 一级见习店长:
要求:国内知名连锁品牌担任值班经理、部门经理岗位,且有轮岗前厅、客房、销售工作。酒店工作1年半以上。
基本工资4000+业绩奖金;
2二级见习店长:
要求:国内知名连锁品牌、单体酒店店助、店长,至少1年本岗岗龄;4星级酒店部门经理(前厅、客房、销售中两个部门及以上岗位管理经验)等职位。
基本工资4500+业绩奖金;
3 一级店长:
要求:国内知名连锁品牌担任高值、店助、运营经理等岗位;单体酒店店长职位;4星级及以上酒店部门总监职位;均1年以上本岗岗龄。
基本工资5000-5500+业绩奖金;
4 二级店长:
要求:国内知名连锁品牌担任店长岗位,1年及以上本岗岗龄;单体酒店店长职位,2年及以上本岗岗龄;4星级及以上酒店部门总监职位,且2年以上本岗岗龄。
基本工资5500-6000+业绩奖金;
5 三级店长
要求:国内知名连锁品牌担任店长岗位,2年及以上本岗岗龄;单体酒店店长职位,3年及以上本岗岗龄;4星级及以上酒店部门总监职位,且3年及以上本岗岗龄。
基本工资6000-6500+业绩奖金;
6 四级店长
要求:国内知名连锁品牌担任店长岗位,3年及以上本岗岗龄;单体酒店店长职位,4年及以上本岗岗龄;4星级及以上酒店部门总监职位,且4年及以上本岗岗龄。
基本工资6500-7000+业绩奖金;
7五级店长
要求:国内知名连锁品牌担任店长岗位,4年及以上本岗岗龄;单体酒店店长职位,5年及以上本岗岗龄;4星级及以上酒店部门总监职位,且5年以上本岗岗龄。
基本工资7000-8000+业绩奖金;
8 青皮树一级店长
要求:在精品酒店、商务酒店担任店助;星级酒店房务经理;国内知名连锁品牌担任高值、店助、运营经理,均2年及以上本岗岗龄。
基本工资:5000-6000+业绩奖金;
9青皮树二级店长
要求:国内知名连锁品牌担任店长,1年及以上本岗岗龄,商务酒店、精品酒店店长职位,3年及以上本岗岗龄。
基本工资6000-7000+业绩奖金;
10青皮树三级店长
要求:国内知名连锁品牌担店长岗位,2年及以上本岗岗龄;商务酒店、精品酒店担任店长岗位,4年及以上本岗岗龄。
基本工资7000-8000+业绩奖金;
11格林东方一级店长
要求:4星级及以上酒店担任总经理职位,且有2年及以上本岗岗龄。
基本工资8000-9000+业绩奖金;
12格林东方二级店长
要求:4星级及以上酒店担任总经理职位,且有3年及以上本岗岗龄。
基本工资10000-15000+业绩奖金;
13格林东方三级店长
要求:4星级及以上酒店担任总经理职位,且有5年及以上本岗岗龄。
基本工资15000-20000+业绩奖金;
以上基本工资及业绩奖金视酒店房间体量大小及面试情况上下浮动。
【员工福利】
车费补贴、电话补贴、保险、公积金、提供住宿、周年礼物、周年体检、酒店住宿折扣、带薪年假
  
收藏该职位』   『推荐给好友』   『申请视频面试』   『该公司所有职位』   『打印