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老板想让你主动离职的几个暗示

作者:中国酒店招聘网 时间:2018/1/27 10:37:00 阅读:
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如果你觉得自己在公司做的挺不错,但是老板时不时的找你聊聊天,或者安排其他一些高难度工作来做。这个时候不是你应该自嗨老板多重视的时候,而是要你多多留意,自己是否已经进入老板的套路之中了。
 
老板不会干没有意义的事情,很明显你已经被套路了。聊天是慢慢的给你一些暗示,加工作是想让你知难而退!这样不仅可以剩一大笔钱,还能有面子的辞退你。狡猾老板的套路,看了不要准备收拾东西就好。
 
1.老板和你说公司方向要调整
这就像是一个传统行业的,老板突然和你说公司准备做互联网了。对于你从没从事过的新行业,你是挑战呢?还是用积累多年的传统行业经验去找更合适的职场工作呢?
 
2. 架空或者调岗
如果你干的好好的,却被频繁调岗,而且岗位明显变差,或者说调到了有名无实的位置上,说明老板不中意你了,希望你主动离职。如果你再不采取行动,你的位置会不断改变,最后被彻底架空,自己辞职,老板的目的达到。
3. 降薪
编造“莫须有”的理由,或者把你调到别的的岗位上,却降低你的基本工资。这也是老板最常用的招数。基本上工资少了,你不愿意干了就会主动辞职。
 
4. 鸡蛋里挑骨头,有意挑刺
有的时候员工没有犯错,一切都正常,但老板想让员工主动辞职又找不到理由,中国酒店招聘网www.jiudianzhaopin.com就会乱挑刺,拿工作说事,以掩盖自己的心虚。如果你的老板有想让你走人的年头,那么你注意了,工作千万不能犯错。
 
5.告诉你被开除会影响你以后的发展
这已经比较严重了,他想辞掉你,但你严丝合缝没让他找到机会,或者他暂时没有别的办法了,所以约你谈话,告诉你如果被开除,会影响自己找下一份工作,如果你害怕或相信,你就自己主动辞职了。
 
怎么应对这些损招呢?
首先是你自己是否还想干下去,想继续干的话该请吃饭请吃饭,该送礼物送礼物,该跟领导说好话就说好话,总之为了工作,得忍!如果觉得这样的公司老板,留下来也没意思,那就果断辞职吧!
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